![]() | ![]() | ![]() | ||||
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() План создания инвестиционных объектов и объектов инфраструктуры в Приморском крае на 2017 – 2022 гг. ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Информация об осуществлении мероприятий по продаже в порядке приватизации имущества Приморского края ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Предлагаем участие в общественных и временных работах для граждан, оказавшихся под риском увольнения ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
Администрация Хорольского муниципального района объявляет конкурсы на замещение вакантных должностей муниципальной службы администрации Хорольского муниципального округаФормы документов↓ Скачать ↓ОБЪЯВЛЕНИЕ Администрация Хорольского муниципального района объявляет конкурсы на замещение вакантных должностей муниципальной службы администрации Хорольского муниципального округа. Высшие должности: Руководитель аппарата администрации Хорольского муниципального округа - начальник управления по контрольно-организационной и кадровой работе. Руководитель территориального управления Ярославское с правом юридического лица. Начальник управления архитектуры, градостроительства, жилищно-коммунального хозяйства и жизнеобеспечения района. Начальник управления экономического развития. Главные должности: Начальник отдела архитектуры и градостроительства. Начальник отдела по жилищно-коммунальному хозяйству и жизнеобеспечению района. Начальник отдела по благоустройству, дорожной деятельности. Начальник отдела по работе с территориями. Начальник отдела земельных и имущественных отношений. Начальник отдела экономики и потребительского рынка. Начальник отдела аграрной экономики и развития предпринимательства. Начальник отдела опеки и попечительства. Начальник административного отдела. Руководитель контрактной службы. Председатель административной комиссии. Начальник отдела организационной работы, контроля и кадров. Начальник отдела по информационным технологиям. Начальник отдела ЗАГС. Начальник отдела по жизнеобеспечению и управлению муниципальным имуществом территориального управления Ярославское с правом юридического лица. Начальник социально-экономического отдела территориального управления Ярославское с правом юридического лица. Ведущие должности: Главный специалист 1 разряда по государственному управлению охраной труда. Ведущий специалист 1 разряда по контролю в сфере закупок для обеспечения муниципальных нужд Хорольского муниципального округа. Ведущий специалист 2 разряда отдела образования и охраны прав детей управления образования. Главный специалист 1 разряда отдела архитектуры, градостроительства управления архитектуры, градостроительства, жилищно-коммунального хозяйства и жизнеобеспечения района. Главный специалист 1 разряда отдела архитектуры, градостроительства управления архитектуры, градостроительства, жилищно-коммунального хозяйства и жизнеобеспечения района. Ведущий специалист 2 разряда отдела архитектуры, градостроительства управления архитектуры, градостроительства, жилищно-коммунального хозяйства и жизнеобеспечения района. Главный специалист 1 разряда отдела по благоустройству, дорожной деятельности. Ведущий специалист 2 разряда отдела по благоустройству, дорожной деятельности. Ведущий специалист 2 разряда отдела организации бюджетного процесса, финансового контроля и отчетности по исполнению бюджета муниципального района финансового управления. Ведущий специалист 2 разряда отдела прогнозирования доходов и финансирования расходов бюджета Хорольского муниципального района. Главный специалист 1 разряда отдела ЗАГС. Ведущий специалист 1 разряда отдела опеки и попечительства. Ведущий специалист 1 разряда отдела опеки и попечительства. Ведущий специалист 1 разряда, инспектор по работе с детьми комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав при администрации Хорольского муниципального района отдела по социальной работе, культуре, физической культуре и спорту. Главный специалист 1 разряда, ответственный секретарь комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав отдела по социальной работе, культуре, физической культуре и спорту. Главный специалист 2 разряда правового отдела. Ведущий специалист 1 разряда правового отдела. Главный специалист 1 разряда (координатор муниципального проектного офиса) управления экономического развития. Главный специалист Ведущий специалист 2 разряда контрактной службы. Старшие должности: Старший специалист 1 разряда отдела по жилищно-коммунальному хозяйству и жизнеобеспечению района управления архитектуры, градостроительства, жилищно-коммунального хозяйства и жизнеобеспечения района. Требования, предъявляемые к лицам, претендующим на замещение вакантных должностей: на замещение высших должностей муниципальной службы – высшее образование, не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки; на замещение главных должностей муниципальной службы – высшее образование, не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки, а для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки; на замещение ведущих должностей муниципальной службы - высшее образование, без предъявления требований к стажу; на замещение старших должностей - наличие среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности. Для участия в конкурсе претендент лично предоставляет следующие нотариально заверенные копии документов или копии документов с подлинниками, которые заверяются начальником общего отдела администрации Хорольского муниципального района (с.Хороль, ул.Ленинская, 51, 3 этаж): 1)заявление с просьбой о поступлении на муниципальную службу и замещении должности муниципальной службы; 2)собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации, федеральным органом исполнительной власти; 3) паспорт; 4)трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые; 5) документ об образовании; 6)страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые; 7)свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации; 8)документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу; 9)заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу; 10)сведения о своих доходах, доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, полученных за календарный год (с 1 января по 31 декабря), предшествующий году подачи документов; сведения об имуществе, принадлежащем ему, его супруге (супругу) и несовершеннолетним детям на праве собственности, и об обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов (на отчетную дату); 11)иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации. Граждане, изъявившие желание участвовать в конкурсах, в дополнение к указанным выше документам могут предоставить и резюме в свободной форме. Гражданин (муниципальный служащий) не допускается к участию в конкурсах в случае несоответствия квалификационным требованиям к вакантной должности муниципальной службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о муниципальной службе, о чем уведомляется не позднее, чем за 5 дней до начала второго этапа конкурсов с указанием причин отказа. Полный пакет документов предоставляется в общий отдел администрации Хорольского муниципального района с момента опубликования объявления до 17-00 часов 25 января 2021 г. Лицо, ответственное за предоставление подробной информации о конкурсах: Кубик Оксана Юрьевна, начальник общего отдела администрации Хорольского муниципального района, телефон (42347)21182, факс(42347)21229, электронная почта: horadm_obot@mail.primorye.ru, электронный адрес сайта: http://khorol.ru/ Конкурс проводится в два этапа: 1 этап - прием документов от граждан, претендующих на замещение вакантной должности, проверка обстоятельств, препятствующих поступлению гражданина на муниципальную службу. 2 этап - оценка конкурсной комиссией профессионального уровня кандидатов на основании представленных ими документов. Дата проведения конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы: 27 января 2021 г. Время проведения конкурсов: на высшие должности: с 9.00 до 10.00 на главные должности: с 10.00 до 12.00 на ведущие должности: с 14.00 до 16.00 на старшие должности: с 16.00 до 16.30. Старший специалист 1 разряда отдела по жилищно-коммунальному хозяйству и жизнеобеспечению района управления архитектуры, градостроительства, жилищно-коммунального хозяйства и жизнеобеспечения района. Место проведения: кабинет главы Хорольского муниципального округа (с.Хороль, ул.Ленинская, 51, 3 этаж). Вернуться назад: ← Объявления ← Хорольский район | |||||
![]() | ![]() |